Mitwirkung von Kindern bei Veranstaltungen beantragen

Im Rahmen der zur Verfügung stehenden Haushaltsmittel ist man bemüht, jedes Jahr ein abwechslungsreiches Kulturprogramm zu gestalten.

• Einverständniserklärung (schriftliche Einwilligungen der Personensorgeberechtigten)
• ärztliche Bescheinigung (nicht älter als 3 Monate)
• Bescheinigung der Schule

• Formulare vorhanden: Ja
• Schriftform erforderlich: Ja
• Formlose Antragsstellung möglich: Ja
• Persönliches Erscheinen nötig: Nein

• Sie müssen bereits vor Aufnahme der Beschäftigung einen Antrag auf Ausnahme vom Verbot der Kinderarbeit stellen.
• Sie müssen die gesetzlichen Bestimmungen der Beschäftigung beachten.
• Sie müssen eine schriftliche Einwilligung der Personensorgeberechtigten sowie eine ärztliche Bescheinigung (nicht älter als 3 Monate) anfügen.
• Sie müssen eine Bescheinigung der Schule, dass keine Gefahr schlechterer Schulleistungen besteht, anfügen.

§ 6 Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend (Jugendarbeitsschutzgesetz - JArbSchG) - Behördliche Ausnahmen für Veranstaltungen

https://www.gesetze-im-internet.de/jarbschg/__6.html

Einen Antrag auf Ausnahme vom Verbot der Kinderarbeit können Sie schriftlich stellen. Das Verfahren ist wie folgt:

• Füllen Sie den Antrag aus
• Fügen Sie die erforderlichen Unterlagen
  - schriftliche Einwilligung der Personensorgeberechtigten,
  - die ärztliche Bescheinigung (nicht älter als 3 Monate) und
  - die Bescheinigung der Schule bei.
• Die zuständige Stelle prüft den Antrag und entscheidet, ob der Antrag bewilligt werden kann.
• Der vollständige Antrag sollte rechtzeitig - mindestens 10 Tage vor Beginn der Beschäftigung vorliegen.
• Unvollständig eingereichte Anträge können nicht beschieden werden; gegebenenfalls erfolgt eine Ablehnung des Antrags. Einige Informationen zur Veranstaltung (beispielsweise Ort, Zeit, Beschreibung der Veranstaltung) können Sie jedoch zur Vorabprüfung über den Onlinedienst übermitteln.
• Abschließend erhalten Sie einen Bewilligungsbescheid durch die zuständige Stelle.
• Sie dürfen das Kind erst nach Erhalt des Bewilligungsbescheides beschäftigen. Eine rückwirkende Bewilligung ist nicht möglich. Die Beschäftigung von Kindern ohne behördliche Bewilligung ist verboten und kann entsprechend den Tatumständen nach den Bußgeld- und Strafvorschriften des Jugendarbeitsschutzgesetzes geahndet werden.

Der vollständige Antrag sollte mindestens 10 Tage vor Beginn der Beschäftigung vorliegen.

Die Bearbeitungsdauer beträgt zwischen 3 und 10 Tagen.